„Obwohl viele Führungskräfte über dieses Thema sprechen, Everybody matters, Sie werden sehen, was passiert, wenn Sie es tatsächlich tun.“
Lesen Sie das Buch, das Führungskräfte seit einem Jahrzehnt inspiriert.
Entdecken Sie den Klassiker neu, der „Truly Human Leadership“ einführte® der Welt in dieser 10. Jubiläumsausgabe des bahnbrechenden Buches von Bob Chapman und Raj Sisodia, Jeder Mensch zählt: Die außergewöhnliche Kraft, die entsteht, wenn man sich um seine Leute kümmert, als wäre es Familie. Die überarbeitete Ausgabe wurde um fünf neue Kapitel erweitert und bietet 72 weitere Seiten mit neuen Erkenntnissen, die Ihnen dabei helfen, Ihre Führungsqualitäten so zu steigern, dass die Menschen in Ihrem Pflegebereich jeden Tag mit dem Wissen nach Hause gehen, dass es wirklich darauf ankommt, wer sie sind und was sie tun.
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Bestseller
6
Übersetzungen
(Ausgabe 2015)
Die Art und Weise, wie wir führen, beeinflusst die Lebensweise der Menschen.
Egal, ob Sie ein erfahrener Leiter sind oder gerade erst mit der Reise beginnen, Alle Angelegenheiten hilft Ihnen, die Wirkung Ihrer Führung auf die Menschen in Ihrem Verantwortungsbereich zu verstehen. Die Geschichte von Bob Chapmans Transformation und seinen Erfahrungen während seiner 3.6-jährigen Leitung von Barry-Wehmiller mit einem Umsatz von über 50 Milliarden US-Dollar hilft Ihnen, die Fähigkeiten und die Denkweise zu entwickeln, die Sie brauchen, um die Führungskraft zu werden, die die heutige Welt verlangt. Holen Sie sich das Buch, das seit 10 Jahren begeistert – voller neuer Erkenntnisse und Analysen des inspirierenden Leiters und Unternehmens, der entschlossen ist, die Definition von Erfolg im Geschäftsleben zu verändern.
Everybody matters, wird Ihnen beibringen:
- Wie die Behandlung von Menschen als Menschen und nicht als Funktionen oder Kosten ein Umfeld schafft, in dem sie ihre Gaben und Talente für eine gemeinsame Zukunft teilen
- Warum Unternehmenswachstum und Mitarbeiterwachstum keine getrennten Konzepte sind, sondern sich ergänzende Komponenten für die Schaffung einer dynamischen Organisation, die allen Beteiligten zugutekommt
- Wie eine fürsorgliche Kultur, die Zuhören, Anerkennung, Zusammenarbeit, Vertrauen und Verantwortlichkeit fördert, außergewöhnliche Technologie, Service und Beziehungen zu Kunden und Stakeholdern ermöglicht
- Wie BWs „hybrider“ Aktienansatz „Kaufen, Halten und Investieren“ zur Integration von mehr als 150 Unternehmen geführt hat und BW zu einem globalen Lösungsanbieter mit einem Umsatz von über 3.6 Milliarden US-Dollar in so unterschiedlichen Branchen wie Konsumgütern, Infrastruktur, Biowissenschaften, Versicherungen, Ingenieurwesen und Unternehmensberatung gemacht hat
- Wie BW Präsident Kyle Chapman beabsichtigt, Barry-Wehmiller auszubauen und das Erbe seiner Familie fortzuführen
- Wie die Welt nach einem neuen Führungsansatz – Truly Human Leadership® – verlangt und wie BW durch gezielte Öffentlichkeitsarbeit dem Bildungssektor, Gemeinden und anderen Unternehmen hilft, diesen Bedarf zu decken
Online erhältlich
Lob für Everybody matters,
„Nachdem ich viele Führungskräfte und MBA-Studenten über Barry-Wehmiller unterrichtet habe, kann ich Ihnen sagen: Die Lehren aus Bob Chapmans Werdegang werden Sie sowohl herausfordern als auch inspirieren. Machen Sie sich bereit, den Zweck von Führung, den Wert von Werten, die richtige Art, Erfolg zu messen, die Wurzeln menschlicher Motivation, die Verbindung zwischen Strategie und Kultur und das Potenzial von Unternehmen, die Welt zu verbessern, neu zu überdenken.“
„In einer Welt, die immer noch mit mangelnder Mitarbeitermotivation und fehlender Führung zu kämpfen hat, Everybody matters, bleibt ein transformativer Aufruf zum Handeln. Chapman und Sisodia zeigen, dass es nicht nur gut für die Moral ist, Menschen an die erste Stelle zu setzen, sondern auch für nachhaltigen Geschäftserfolg und das Wohlbefinden der Mitarbeiter unerlässlich ist. Diese aktualisierte Ausgabe beweist, dass wahrhaft menschliche Führung kein hochtrabendes Ideal ist – sie ist eine praktische und dringende Notwendigkeit.“
„Bob Chapman bringt es auf den Punkt: Bei Führung geht es um Menschen, nicht nur um Profite. Seine aktualisierte Ausgabe von Everybody matters, steckt voller Herz, Weisheit und Geschichten aus dem wahren Leben, die zeigen, was passiert, wenn Führungskräfte die Menschen in den Mittelpunkt stellen. Wenn Sie eine Führungskraft sein wollen, die wirklich etwas bewirkt, ist dieses Buch genau das Richtige für Sie.“
"Entdecken Everybody matters, „Ich bin eine Führungskraft in meinen Zwanzigern und habe dadurch viel Kummer erspart und, was noch wichtiger ist, mir einen Weg gezeigt, wie ich das Leben unzähliger Menschen entscheidend verändern kann. Dieses Buch ist ein absolutes MUSS für alle, die Menschen führen, insbesondere für aufstrebende Führungskräfte!“
Es gibt keine edlere Mission, als eine Welt zu schaffen, in der jeder zählt. Und dank Bob Chapman und Barry-Wehmiller wissen wir jetzt, dass es auch gut fürs Geschäft ist. Es mag überraschend sein, aber die Goldene Regel erweist sich als „golden“. Dieses Buch zeigt auf sehr praktische Weise, wie ein Unternehmen wirklich erfolgreich werden kann, wenn man seinen Mitarbeitern wirklich zuhört und sie wie Familienmitglieder behandelt. Lesen Sie es und lassen Sie sich inspirieren!
„Jeder ist jemandes kostbares Kind.“ Gab es jemals einen inspirierenderen Leitsatz für die Förderung einer ethischen und verantwortungsvollen Verantwortung gegenüber den Menschen, die uns am Arbeitsplatz anvertraut sind? Bob Chapman ist ein moderner Prophet und Everybody matters, ist seine Prophezeiung für unsere Ohren – und für diese herausfordernde Führungsstunde.“
„Gewinn ist wichtig, aber Menschen sind wichtiger. In Everybody matters,Bob Chapman und Raj Sisodia veranschaulichen anhand von Beispielen aus der Praxis, wie die Menschlichkeit, die in den heutigen Vorstandsetagen oft fehlt, tatsächlich ein direkter Weg zu nachhaltigem Wachstum ist. Diese Botschaft sollten sich Unternehmensführer überall zu Herzen nehmen.“
"Everybody matters, ist ein bahnbrechendes Buch, das auf einem Grundprinzip basiert: Es sind die Menschen, die die Arbeit machen, die den Unterschied machen – nicht die Manager, nicht die Finanztechniker. Führungskräfte, die sie befähigen, wie Bob Chapman von Barry-Wehmiller, inspirieren alle zu bemerkenswerten Ergebnissen.“
"Everybody matters, hat mich umgehauen. Das ist DAS Buch, auf das praktisch jeder Unternehmens-CEO in Nordamerika atemlos gewartet hat … auch wenn sie es noch nicht wissen!“
"Durch Everybody matters,Bob und Raj veranschaulichen auf wunderbare Weise die wichtige Schnittstelle zwischen Wirtschaft und der wahren Essenz des menschlichen Geistes. Unternehmen für Unternehmen, Mitarbeiter für Mitarbeiter – Barry-Wehmiller verändert die Welt – und die Geschäftswelt! Wenn dieses Modell in der Fertigung erfolgreich ist, kann es überall erfolgreich sein.“
„Ist es möglich, ein erfolgreiches Unternehmen zu führen, ohne Menschen wie Nummern zu behandeln? Kann eine Unternehmenskultur des Misstrauens und der Unsicherheit in eine Kultur der Fürsorge und Erfüllung umgewandelt werden? Everybody matters, beantwortet diese Fragen mit einem begeisterten „Ja!“. Dies ist eine Geschichte darüber, wie man das Leben der Menschen durch achtsame Führung verbessern kann. Wenn Sie bereit für eine neue Art des Wirtschaftens sind, ist dies das richtige Buch für Sie.“
"Everybody matters, zeigt, wie Sie jede Organisation – und ihre Mitarbeiter – verändern können, wenn Sie mit Fürsorge, Mitgefühl und menschlicher Verbundenheit beginnen. Dieses tief bewegende und praktische Buch wird Sie fragen lassen: „Warum haben wir das nicht getan?“ Jetzt können Sie morgen damit beginnen!
„Lesen Sie dieses Buch und erleben Sie, wie Bob Chapman beweist, dass Profit der Applaus ist, den Sie dafür bekommen, dass Sie für Ihre Mitarbeiter ein motivierendes Umfeld schaffen, in dem sie sich um alle Ihre Kunden kümmern. Anfeuernd wird er dabei vom Guru des bewussten Kapitalismus, Raj Sisodia.“
„Super Buch. Es vermittelt uns eine menschengerechte Sicht auf die Wirtschaft. Jeder Manager und BWL-Student sollte es lesen.“
Lernen Sie die Autoren kennen
Bob Chapman ist seit 1975 Vorstandsvorsitzender und CEO von Barry-Wehmiller, einem globalen Anbieter von hochentwickelten Investitionsgütern und professionellen Dienstleistungen. Er ist ein gefragter Redner für seine Ideen zur wirkungsvollen Verbindung von mitarbeiterorientierter Führung und guter Geschäftsstrategie und setzt sich leidenschaftlich dafür ein, seine Rolle als Unternehmensführer für eine bessere Welt zu nutzen. Chapman bloggt über Führung und Kultur auf trulyhumanleadership.com.
Raj Sisodia ist Mitbegründer der Conscious Capitalism-Bewegung und Professor für Conscious Enterprise an der FEMSA sowie Co-Vorsitzender des Conscious Enterprise Center am Tecnológico de Monterrey in Mexiko. Er ist ein Pionier der globalen Wirtschaftsrenaissance und Autor von sechzehn Büchern, darunter dem New York Times-Bestseller Bewusster KapitalismusEr war Vorstandsmitglied mehrerer zweckorientierter Unternehmen, darunter Mastek und The Container Store.
Verbessern Sie Ihre Führung
Erfahren Sie in Hunderten von Artikeln, Videos und Podcasts auf Bobs „Truly Human Leadership“, wie Sie ein fürsorglicher Anführer werden.® blog.
Zusätzliche Lektüre mit Bob
Führungskräfte essen zuletzt
Simon Sinek
Die Reise der Führung
Senior Partner bei McKinsey & Co.
Die Heilungsorganisation
Raj Sisodia & Michael J. Gelb
Die Macht der Materie
Zach Mercurio
Die furchtlose Organisation
Amy C. Edmondson
Vertrauensfaktor
Paul J. Zak
Strahlen der Wahrheit
Unplugged für Unternehmen
Erlaubnis, Fehler zu machen
Kristen Haded
Sterben für einen Gehaltsscheck
Jeffrey Pfeffer
Mit Würde führen
Donna Hicks
Chief Joy-Offizier
Richard Sheridan
Menschliche Führung
Marcel Schwantes
Produktivität neu gedacht
Jakob Stöller