Podcast: Raj Sisodia und die Heilungsorganisation

Vor ein paar Wochen, mein guter Freund und Co-Autor von Jeder ist wichtig: Die außergewöhnliche Kraft, sich wie eine Familie um Ihre Mitarbeiter zu kümmern, Raj Sisodia, sprach im Rahmen der STLeadership at Work-Reihe in St. Louis. Es ist eine neue regelmäßige Diskussionsveranstaltung, die vom BW Leadership Institute (jetzt Chapman & Co. Leadership Institute, hier mehr lesen.)

Wie immer war Raj zutiefst aufschlussreich. Hier sind ein paar Dinge, die besonders auffällig waren:

„Wenn wir nicht Teil der Heilung sind, sind wir Teil der Verletzung … Als Organisationen können wir Menschen helfen.“

„Ein Großteil des Leidens bei der Arbeit hat damit zu tun, wem Sie Bericht erstatten und wie diese Beziehung funktioniert. Aber vieles von diesem Leiden ist unnötig. Es kommt aus Unwissenheit, es kommt aus Angst, es kommt aus Unsicherheit, es kommt von Menschen, die nicht mit ihren eigenen höheren Engeln verbunden sind, den besseren Engeln ihrer Natur.“

Raj hat mit der Arbeit an einem neuen Buch darüber begonnen, wie Unternehmen heilende Organisationen sein können. In dieser Episode des Everybody Matters Podcast teilen wir Rajs Vortrag, in dem er einige seiner Gedanken bespricht, während er beginnt, dieses Thema schriftlich zu untersuchen.