Podcast: Das Objekt der Führung

Ich habe viele Male über meine drei „Offenbarungen“ geschrieben, die die Grundlage für Barry-Wehmillers Reise zu wahrhaft menschlicher Führung bildeten.

Diejenige, die immer die meisten Reaktionen hervorruft, ist die Hochzeitsgeschichte. Kurz gesagt, als ich einem Freund dabei zusah, wie er seine Tochter den Gang hinunterführte, wurde mir klar, dass alle Teammitglieder von Barry-Wehmiller wie diese junge Dame sind. Jeder einzelne von ihnen ist jemandes kostbares Kind, mit Hoffnungen und Träumen für eine Zukunft, durch die sie ihr volles Potenzial entfalten können.

Die Kraft dieser Offenbarung war die Erkenntnis, dass die Menschen innerhalb unserer Fürsorgespanne keine Objekte sind. Einige Führungskräfte betrachten ihre Mitarbeiter nur als die Funktion, die sie erfüllen – sie ist Ingenieurin, er ist Postangestellte, er ist Maschinist – und nicht als die wertvollen Menschen, die sie sind.

Wenn wir erkennen, dass Menschen keine Objekte sind, sie sind keine Werkzeuge für unseren Erfolg, haben wir begonnen, unsere Führung auf eine völlig neue Ebene des Verständnisses zu bringen.

Im Everybody Matters Podcast dieser Woche spricht David Vandermolen von „Leadership Sensei“ der Barry Wehmiller University über genau dieses Thema. Schauen Sie sich unbedingt auch Davids vorherige zwei Auftritte an, „Die Form der Führung" und "Die Swag-Tasche der Führung"

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