Podcast: Modellierung wirklich menschlicher Führung im Klassenzimmer

18. August 2023
  • Brent Stewart
  • Brent Stewart
    Digital Strategy & Content Leader bei Barry-Wehmiller

Wie wir bereits in mehreren vergangenen Episoden dieses Podcasts besprochen habenBob Chapman, CEO von Barry-Wehmiller, setzt sich leidenschaftlich dafür ein, die Art und Weise, wie Wirtschaftspädagogik an unseren Universitäten gelehrt wird, zu verändern.

Wir wollen diese Institutionen, die Menschen zum Management ausbilden, in Institutionen umwandeln, die wirklich menschliche Führungskräfte fördern, die die Würde des Einzelnen achten und den Mut zeigen, sich um andere zu kümmern.

Im Juni 2022 haben wir zusammen mit einer Gruppe führender Universitätsprofessoren und anderer Wirtschaftsführer aus der ganzen Welt bei der Gründung mitgeholfen Humanistische Führungsakademie. Der Zweck besteht darin, Lehrkräften und Studierenden bereichernde, aufschlussreiche und stärkende Erfahrungen zu bieten, damit sie sich zuverlässig als humanistische Führungspersönlichkeiten für andere zeigen können. Durch Lernen, Reflexion und Austausch mit Gleichgesinnten sind Professoren und Studenten in der Lage, sich selbst so zu verändern, dass sie auch andere verändern können.

Hier können Sie mehr über diese Initiative erfahren, ihr Manifest unterzeichnen, herausfinden, wie Sie sich beteiligen können und Informationen zu Webinaren und Kohorten finden Website .

Aber es ist nicht nur wichtig, den Schülern beizubringen, wie sie wirklich menschliche Führungskräfte sein können, auch die Lehrer müssen diese Prinzipien vorleben.

In dieser Folge unseres Podcasts präsentieren wir ein Gespräch zwischen mir, David Pickersgill, der zum Outreach-Team von Barry-Wehmiller gehört und mit der Humanistic Leadership Academy zusammenarbeitet, und Abhimanyu Gupta, einem Ausbilder in der Abteilung für Operations & IT-Management und Interimsdirektor von Emerson Leadership Institute an der St. Louis University.

In unserem Gespräch mit Abhi geht es darum, wie er die Beziehungen zu seinen Schülern angeht und warum es wichtig ist, Verhaltensweisen wahrhaft menschlicher Führung zu modellieren. Und dann sprechen wir über seine Erfahrungen mit der Humanistic Leadership Academy, warum er sich engagierte und welche Auswirkungen es auf ihn hatte.

Sie können diese Episode über den obigen Link oder Ihren bevorzugten Podcast-Anbieter anhören.


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